宜昌夷陵区社保局(宜昌最新招聘信息)

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西陵区公开招聘事业单位工作人员

为积极促进高校毕业生就业，满足西陵区各类事业单位用人需求，建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，服务社会公益事业发展，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）等有关文件精神，结合实际，经中共宜昌市西陵区委、宜昌市西陵区人民政府研究决定，拟专项公开招聘事业单位工作人员43名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及职数

本次专项公开招聘涉及19个岗位、共招聘43人。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具有岗位所需专业知识和业务能力；

6.具备岗位所必需的其他条件。

（二）以下人员不能报考

1.现役军人；

2.全日制高校在读的非应届毕业生；

3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；

6.法律法规规定的其他情形。

三、报名方式及时间

报名方式：本次专项公开招聘的报名、初审、缴费和打印准考证均通过西陵区人事考试报名系统进行。考生通过关注“西陵人社”微信公众号，进入微专栏—事业单位招聘专区—点击西陵区人事考试报名系统进行网上报名。

报名时间：2022年7月4日9:00至7月6日17:00，7月6日17:00，报名窗口准时关闭。

咨询电话

0717-6916385

西陵公安分局招聘辅警

西陵公安分局拟面向社会公开招聘公安辅警，现将相关事项公告如下：

一、招聘原则

突出政治标准、素质标准、健康标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘人数

辅警24名。

三、招聘对象、范围及条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护宪法，遵守国家法律法规；

2.男性，年龄18至35周岁；

3.品行端正、身心健康，有较强的吃苦耐劳精神和服务意识；

4.具有大专以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力，退伍军人可放宽到高中及中专文化程度。应聘文职辅警的，还应具备大专以上文化程度及履行岗位职责所需的专业资质和专门技能；

5.具有公安辅警要求的其他资格条件。

（二）不得招聘的情形

1.受过刑事处罚或者治安处罚的；

2.有较为严重的个人不良信用记录的；

3.因违纪违规被开除、辞退或者解聘的；

4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；

5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

6.不适合从事警务辅助工作的其他情形。

四、报名时间及地点

报名时间：2022年6月29日至2022年7月13日（工作日）。

报名地点：宜昌市伍家岗区橘乡大道529号C5栋（生物产业园派出所对面）。

咨询电话

0717-6225170

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伍家岗区公开招聘

城市社区专职工作者（网格员）

为进一步充实社区工作力量，保障社区工作需要，经伍家岗区委、区政府研究决定，拟面向社会公开招聘城市社区专职工作者（网格员），具体公告如下：

一、招聘人数

本次计划招聘城市社区专职工作者（网格员）40人。

二、报考条件

（一）基本条件

1.拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规。

2.具有高度的社会责任感和较强的奉献精神，无违法犯罪记录。

3.具有正常履行职责的身体条件。

4.品行端正，热爱社区工作，口头表达能力强，懂计算机基础操作。

5.年龄在40周岁以下（1982年7月1日及以后出生），具有大学本科及以上学历。

6.具体招聘条件见《伍家岗区2022年公开招聘城市社区专职工作者（网格员）岗位表》。

（二）以下人员不能报考

1.现役军人；

2.在读全日制普通高校非2022年应届毕业生；

3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和在党纪政务处分影响期内的人员；

4.在公务员招考和事业单位等相关公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

5.按照有关规定应当执行回避制度的人员；

6.法律法规规定的其他情形。

三、报名时间及方式

报名时间：7月6日上午9:00至7月8日下午17:00。报名窗口于7月8日下午17:00准时关闭。

报名方式：本次公开招聘考试的报名、查询和打印准考证等，均通过伍家岗区事业单位人事考试报名系统进行，考生在微信中搜索“伍家岗区事业单位人事考试”，进入“伍家岗区人事考试报名系统”进行报名。

咨询电话

0717-6526193

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伍家乡综合执法中心招聘城管执法协管员

为适应城市管理高质量发展要求，进一步加强一线城管执法力量，面向社会公开招聘城管执法协管员，现公告如下：

一、招聘原则及方式

按照德才兼备、以德为先的用人标准，采取公开、公平、公正、择优的方式组织招聘。

二、招聘数量及职位

招聘城管执法协管员10名，协助开展城市管理一线执法工作。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规和政府规章，热爱城市管理工作；

3.身体健康，作风正派，吃苦耐劳，政治素质好，责任心强，无违法违纪记录；

4.年龄在18周岁以上（2004年1月1日以前出生）、35周岁以下（1987年1月1日以后出生），大专及以上文化程度。

5.退役士兵、中共党员可放宽至高中文化程度；中共党员、法律专业人员、退役士兵同等条件下优先录用。

（二）有下列情形之一的，不具备报考资格

1.曾受过刑事处罚（或触犯刑律免于刑事处罚）、治安处罚、劳动教养、少年管教或有违法犯罪嫌疑尚未查清的，或有重大民事、经济纠纷尚未解决的；

2.被国家机关、企事业单位开除、辞退或者解聘的；曾被开除公职、党（团）籍和学籍的；近三年内受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；

3.曾因违反城管执法协管员管理规定或不胜任工作，被解除劳动（聘用）合同或被退回服务提供机构的；

4.在国家法定考试中有严重舞弊行为记录和有较为严重的个人不良信用记录的；

5.参与非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全行动的；

6.宜昌市城区在职在岗城管执法协管员；

7.其他原因不宜从事城管执法协管员工作的。

四、报名时间及地点

报名时间：2022年6月29日至2022年7月8日（工作日上午8:30-12:00，下午2:00-5:30）。

报名地点：伍家岗区伍家乡综合执法中心102室（东山大道441号）

咨询电话

0717-6578088

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夷陵区引进事业单位

急需紧缺人才（第二批次）

根据《关于实施人才强区战略加快建设人才改革先行区的意见》（宜夷文〔2014〕23号）和《关于印发优化人才生态加快人才集聚有关文件的通知》（宜办发〔2021〕21号）精神，为深入实施人才强区战略，优化人才队伍结构，打造区域人才集聚地，根据第一批次事业单位急需紧缺人才引进情况，结合实际需要，现就宜昌市夷陵区2022年度引进事业单位急需紧缺人才第二批次工作公告如下：

一、引进岗位及职数

本次引进事业单位急需紧缺人才16名，涉及9家单位，13个岗位。

二、引进对象

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策；

3.遵纪守法，品行端正；

4.具备岗位所需专业知识和业务能力，具有相应学历学位且能在规定时间取得学历学位证书或认证书；

5.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质；

6.具备岗位所必需的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不受理报名：

1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

4.在读普通高校非2022届应届毕业生；

5.现役军人；

6.夷陵区内在编公务员和事业单位工作人员;

7.按照《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；

8.法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形。

夷陵区引进事业单位急需紧缺人才最低服务年限为5年（博士研究生、高级职称人员为8年）。

三、报名时间及方式

报名时间：自公告发布之日起开始报名，报名截止2022年7月15日(8:30-12:00，14:30-17:30，节假日不接受报名）。

报名方式：可采取两种方式报名。第一种到用人单位现场报名；第二种报考人员与用人单位联系后网上报名。

咨询电话

0717—7823609（夷陵区委人才办）

0717—7201512（夷陵区人社局事管股）

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夷陵区教育系统引进

急需紧缺成熟骨干人才

根据《关于实施人才强区战略加快建设人才改革先行区的意见》（宜夷文〔2014〕23号）和《关于印发优化人才生态加快人才集聚有关文件的通知》（宜办发〔2021〕21号）文件精神，为深入实施人才强区战略，优化人才队伍结构，打造区域人才集聚地，结合实际需要，现就宜昌市夷陵区2022年度教育系统急需紧缺成熟骨干人才引进公告如下：

一、引进计划

2022年计划引进夷陵区教育系统急需紧缺成熟骨干人才18名，涉及9个单位，8个岗位。

二、引进对象及条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正；

3.大学本科及以上学历，年龄40周岁以下（即1982年1月1日及以后出生）的紧缺学科教师；

4.具有相应学段同类学科岗位任职经历和教师资格条件，且达到现岗位最低服务期（高学段学科教师可报考低学段同学科岗位）；

5.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质；

6.具备岗位所必需的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不接受报名和引进

1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员，以及曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.现役军人；

3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

4.夷陵区内在编公务员和事业单位工作人员;

5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部6号令）、《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）的相关规定应该回避的人员；

6.法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形。

夷陵区引进教育系统急需紧缺成熟骨干人才最低服务年限为5年（博士研究生、高级职称人员为8年）。

三、报名时间与方式

报名时间：公告发布之日起至2022年7月5日17∶30报名截止(8:30-12:00，14:30-17:30，节假日不接受报名）。

报名方式：本次报名方式两种：第一种是到用人单位现场报名；第二种是报考人员与用人单位联系后网上报名。

咨询电话

0717—7831056（夷陵区教师发展中心）

0717—7201512（夷陵区人社局事管股）

0717—7823609（夷陵区委人才办）

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夷陵区引进教育系统

急需紧缺人才（第二批次）

根据《宜昌市夷陵区2022年度引进教育系统急需紧缺人才公告》(夷陵区人民政府官网及夷陵党建网于2021年12月31日发布)要求，结合第一批次集中面试及拟签约情况，现就第二批次人才引进岗位及条件公告如下：

一、引进岗位及职数

夷陵区2022年度教育系统第二批次引进急需紧缺人才15名，共涉及10个单位。

二、引进对象

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策；

3.遵纪守法，品行端正；

4.具备岗位所需专业知识和业务能力，具有相应学历学位且能在规定时间取得学历学位证书或认证书；

5.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质；

6.具备岗位所必需的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不受理报名

1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

4.在读普通高校非2022届应届毕业生；

5.现役军人；

6.夷陵区内在编公务员和事业单位工作人员;

7.按照《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；

8.法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形。

夷陵区引进教育系统急需紧缺人才最低服务年限为5年（博士研究生、高级职称人员为8年）。

三、报名时间及方式

报名时间：自公告发布之日起开始报名，报名截止2022年7月5日(8:30-12:00，14:30-17:30，节假日不接受报名）。

报名方式：报考人员可到用人单位现场报名也可与用人单位联系后网上报名。

咨询电话

0717—7831056（夷陵区教师发展中心）

0717—7201512（夷陵区人社局事管股）

0717—7823609（夷陵区委人才办）

夷陵区引进卫生健康系统

急需紧缺人才（第二批次）

根据《关于实施人才强区战略加快建设人才改革先行区的意见》（宜夷文〔2014〕23号）和《关于印发优化人才生态加快人才集聚有关文件的通知》（宜办发〔2021〕21号）精神，为深入实施人才强区战略，打造区域人才集聚地，结合实际需要，现就宜昌市夷陵区2022年度卫生健康系统急需紧缺人才引进（第二批次）公告如下：

一、引进岗位及职数

本次引进急需紧缺人才11名。

二、引进对象

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策；

3.遵纪守法，品行端正；

4.具备岗位所需专业知识和业务能力，具有相应学历学位；

5.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质；

6.具备岗位所必需的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不受理报名：

1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

4.在读普通高校非2022届应届毕业生；

5.现役军人；

6.夷陵区内在编公务员和事业单位工作人员;

7.按照《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；

8.法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形。

夷陵区引进卫生健康系统急需紧缺人才最低服务年限为5年（博士研究生、高级职称人员为8年）。

三、报名时间及方式

报名时间：自公告发布之日起开始报名，报名截止时间7月15日(8:30-12:00，14:30-17:30，节假日不接受报名）。

报名方式：可采取两种方式报名。第一种到用人单位现场报名；第二种报考人员与用人单位联系后网上报名。

咨询电话

0717—7837728（夷陵区卫健局政工人事股）

0717—7201512（夷陵区人社局事管股）

0717—7823609（夷陵区委人才办）

宜昌城发集团招聘金融类人才

为做大做强集团金融发展业务，现公开招聘金融类人才，具体事宜如下：

一、招聘岗位

资本运营、产业招商、证券事务、投资银行、融资租赁、财务管理、风险控制、内部审计、股权管理、公司法务等岗位，合计30人。

二、招聘对象

全国统招全日制硕士研究生及以上学历，有相关岗位工作经历的优先考虑。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有较高的政治素质，拥护中国共产党的领导，自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.遵纪守法，品行端正，勤勉敬业，诚信廉洁，协作精神强，有良好的职业道德，无不良个人记录。

3.具备较强的岗位胜任能力、工作执行能力、组织计划能力、沟通协调能力，具有高度的事业心和责任感。

4.具有能够正常履职的身体条件，年龄在35岁以下（1987年1月1日以后出生）。

（二）岗位条件

1.资本运营岗（若干）：金融、经济、财务等相关专业；具有2年以上证券、投行、基金、金融租赁、创投、期货、担保、小贷、资产管理工作经历的优先。

2.产业招商岗（若干）：产业经济、城乡规划、土地管理等相关专业；具有2年以上产业招商、城市规划研究、土地管理工作经历的优先。

3.证券事务岗（若干）：投资、金融、财务等相关专业；具有2年以上上市公司证券事务工作经历的优先。

4.投资银行岗（若干）：财务、法律、金融等相关专业；具有2年以上券商、投行、金融机构工作经历的优先。

5.筹融资岗（若干）：会计、金融、财务等相关专业；具有2年以上银行、证券、基金、租赁、担保工作经历的优先。

6.财务管理岗（若干）：会计、金融、财务等相关专业；持有注册会计师、注册税务师证书的优先。

7.风险控制岗（若干）：金融、投资、财务、经济、法律等相关专业；具有2年以上金融行业风险管控工作经历的优先。

8.内部审计岗（若干）：金融、投资、财务、经济、法律等相关专业；具有2年以上金融行业审计工作经历的优先。

9.股权管理岗（若干）：经济、财务、法律等相关专业；具有2年以上股权管理工作经历的优先。

10.公司法务岗（若干）：法律专业；持有法律职业资格证；具有2年以上法务工作经历的优先。

四、报名要求

报名截止时间：2022年7月20日。

来源丨宜昌发布

编辑丨好儿 编审丨翟婷婷

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